El área de Empleo y Desarrollo Económico del Cabildo de El Hierro convoca la 5ª edición del programa “Nuevas Oportunidades de Empleo”

La iniciativa, cofinanciada por el FSE+, permitirá a jóvenes titulados adquirir experiencia profesional durante 13 meses en distintas áreas de la institución insular.

El Cabildo Insular de El Hierro, a través del Área de Empleo y Desarrollo Económico, ha aprobado la puesta en marcha una nueva edición del proyecto “Nuevas Oportunidades de Empleo El Hierro 2025”. La iniciativa supone la contratación laboral de personas desempleadas, preferentemente de primer empleo, para la obtención de la práctica profesional. Esta acción está cofinanciada por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), recogiéndose en el marco del Programa FSE+ Canarias 2021-2027.

El proyecto tendrá una duración de 13 meses y contempla la contratación de 12 personas:10 participantes que realizarán prácticas laborales remuneradas durante 12 meses en distintas áreas del Cabildo junto a una persona responsable de la tutorización y un auxiliar de apoyo encargados de la planificación y seguimiento del programa.

Ana Cecilia González, consejera del Área de Empleo y Desarrollo Económico señaló que “Programas como el NOE facilitan la transición entre la formación y el empleo mediante prácticas profesionales que permiten adquirir experiencia real en el ámbito público y con un acompañamiento continuado”. “Este tipo de iniciativas están orientadas a ofrecer oportunidades reales de inserción mientras se refuerzan los servicios y proyectos del tejido herreño” añadió.

Entre los puestos previstos figuran: técnicos superiores en organización y administración de empresas, técnicos en recursos humanos, graduados sociales, historiadores, conservadores de museos y galerías de arte, técnicos superiores en contabilidad y finanzas, periodistas, trabajadores sociales y técnicos administrativos.

La preselección la realizará el Servicio Canario de Empleo (SCE) mediante sondeos entre las personas inscritas como demandantes de empleo. Pueden participar quienes estén inscritos como demandantes y posean titulación universitaria, título de formación profesional de grado medio o superior (y equivalentes), o certificado de profesionalidad. Se priorizará a personas con escasa o nula experiencia laboral en el ámbito de su titulación. No deberán haber transcurrido más de tres años desde la finalización de los estudios, o cinco años en el caso de personas con diversidad funcional.